今年以来，岐山县纪委监委始终知责于心、担责于身、履责于行，突出“三个坚持”（坚持教育在先、坚持监督为要、坚持执纪从严），从严从实加强换届风气监督，全力营造风清气正的换届环境，确保换出群众满意的好干部、换出引领发展的硬队伍、换出干事创业的精气神。
　　坚持教育在先，打好“预防针”。利用清风岐山、岐广传媒微信公众号等广泛宣传“十严禁”换届纪律，针对重点人群发送手机短信332人次，制作提醒卡10万余张，做到干部群众人人知晓换届、广泛参与监督。印发《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》等文件，及时向各镇下达严肃换届纪律责任书。全县400余名科级以上领导干部签署“坚持从我做起、严守换届纪律”个人承诺书，进一步增强严守纪律的自觉性和恪守规矩的主动性，坚决执行好、落实好“十严禁”纪律要求。开展各类宣传教育活动100余场次，镇、部门组织党员干部观看警示教育片、召开警示教育大会60余场次，通过学习典型案例，汲取深刻教训，将严肃换届纪律要求进一步形象化、具体化，教育引导党员干部自觉在换届过程中做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
　　坚持监督为要，筑牢“防火墙”。畅通信访举报渠道，通过电视、网络、微信公众号等媒体公布纪检监察机关“12388”举报电话等，全方位织密监督网络，发动群众积极举报反映问题。做实做细分析研判，密切关注推荐、考察、公示、选举等违纪行为高发易发环节，提前介入、全程监督，加强对人选资格条件、选拔任用程序和“凡提四必”、任前事项报告等规定落实情况的监督，审核把关村干部等候选人2600多人，剔除不合格人选18人，对9个镇的班子成员进行全额定向推荐，从源头上杜绝违纪违规行为发生。会同县委组织部等部门组建换届工作专项巡回督查组9个，综合运用集中检查、重点抽查、明察暗访等方式，对全县9个镇121个村（社区）“两委”换届进展和严肃换届纪律情况进行全方位指导、全过程督查，确保换届过程公开透明，换届环境风清气正。
　　坚持执纪从严，突出“长震慑”。组建违反换届纪律问题线索处置工作专班4个，及时受理涉及违反换届纪律问题的信访举报、检举控告，建立台账、优先办理，对反映问题线索清楚、内容具体、情节严重的信访举报进行直查直办、快查严办，做到发现接收一起、查处曝光一起。建立换届纪律问题线索部门协同联动机制，快速高效做好违反换届纪律问题线索的移交处置。实行联查联办和快查快结制度，会同县委组织部对在换届中发现的问题线索严查严办，对涉及换届中可能继续提名和新提名人选的问题快查快结，避免因处置不及时影响全县换届工作进展。截至目前，全县共收到有关换届问题信访举报4件，办结3件，立案1件，党纪处分2人，组织处理4人，进一步表明了坚决严肃换届纪律、坚决维护换届秩序的鲜明态度。
　　岐山县纪委监委将继续自觉担负营造风清气正换届环境的政治责任，以“敢较真”的精神维护换届环境秩序，以“零容忍”的态度严惩违规违纪行为，以“铁一般”的纪律保障换届风清气正，确保换出岐山高质量发展的新气象、新局面。