本报讯主动约谈各级领导干部，发挥纪检监察组的跟踪监督作用，定期评估做实“后半篇文章”……去年以来，岐山县纪委监委为确保第一种形态运用取得实效，先后建立第一种形态运行管理办法、第一种形态处置情况报告制度，确保将纪律监督的触角向一线延伸。截至目前，该县纪委监委共运用第一种形态批评教育帮助和处理164人次，占比37.9%。
　　“我当时虽然觉得不太合适，但仍然心存侥幸，认为只要出差都可以报销差旅费。这次组织的谈话给了我很大触动，我深刻认识到了错误，愿意主动给组织退缴我个人违规报销的差旅费500元。”日前，岐山县纪委监委在办理一起信访举报线索中，发现该县某单位两名干部违规报销差旅费，鉴于情节轻微，且能积极主动退缴违纪所得，决定对这两名干部进行批评教育，并责令其写检查。这是岐山县纪检监察机关深化运用监督执纪“第一种形态”的缩影。
　　近年来，该县纪委监委持续在精准有效运用“四种形态”尤其是“第一种形态”上下功夫，充分发挥惩治震慑、惩戒挽救、教育警醒功能，深化运用监督执纪第一种形态，聚焦信访反映集中，对准本县范围权钱交易腐败问题易发高发领域，从线索处置出发，精准研判处置方式，大胆运用谈话函询、精准持续发力整治。
　　“全面厘清责任主体，并实行严格的台账管理，坚持用‘第一种形态’做到‘治小病’‘防未病’。”岐山县纪委监委相关负责人表示，县纪委监委将继续用好用足“第一种形态”，综合运用谈话函询、约谈提醒等方式咬耳扯袖、红脸出汗，做细做实对党员干部的全方位管理和经常性监督，一体推进“三不腐”有效机制，助推全面从严治党落到实处。