本报记者庞文渊
　　3月27日，渭滨区举办2021年首期“经理大讲堂”。全区副科级以上领导干部和企业家代表400余人，聆听了东岭集团股份有限公司党委第一书记、董事长李黑记题为《跟上时代步伐》的精彩报告，推动党史学习教育往深里走、往实里走、往心里走。
　　今年以来，渭滨区出台了《“夺争树”和精彩计划实施方案》等文件，要求各级各部门夺优秀、争先进、树品牌，联企帮扶送政策、送服务、送温暖、解难题。正当全区上下加速快跑促发展之际，恰逢其时地举办“经理大讲堂”，无疑是淬火加钢，提振了信心。
　　催人奋进学有所悟鼓干劲
　　当天，听了李黑记的报告，大家一致认为，要切实转变工作作风，实实在在地为实体经济排忧解难，构筑高质量发展的绿色通道，奋力跑出追赶超越“加速度”。
　　烽火通信集团有限公司党委书记、董事长宋涛说：“我们将认真学习东岭先进经验，优势互补、强强联合，牢牢把核心技术掌握在自己手中，为推动高质量发展建功立业。”
　　“我们将借鉴东岭创业创新的经验，强优势、找差距、补短板，增强企业竞争力、带动力，为渭滨高质量发展作出贡献。”新福泉科技有限公司董事长赵福长说。
　　以上率下咬定目标不放松
　　点亮信仰灯塔，践行初心使命。渭滨区举办“经理大讲堂”，就是要把思想和认识统一到党中央决策部署和省、市委要求上来，引导党员干部学党史、悟思想、办实事、开新局，服务好市场主体，大力弘扬创新、实干、服务精神，学“经理”、学“店小二”，打造“‘渭’您服务、‘滨’至如归”金字招牌，在“三争三比”中“夺争树”、在“三送一解”中转作风、在追赶超越中出彩，释放实体经济的市场活力。
　　连日来，渭滨区委、区政府主要领导进企业、看项目、查实情，走访了秦川机床、宝鸡钢管、六环传动等企业，倾听企业所思所盼，协调解决六环传动机器人关节精密减速机项目资金短缺、宝鸡钢管公司引汉济渭大口径输送管制造项目土地报批、通力药玻技改扩能项目选址等问题。区人大常委会、区政协主要领导，前往包抓企业和项目现场解难题，让企业坚定信心、创新发展、做大做强。
　　渭滨区“四大班子”领导率先垂范，激发了全区党员干部联企帮扶的精气神，全区上下疏通堵点、打通断点、堵塞漏点、破解难点，为推动高质量发展保驾护航。
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　　凝聚合力精准施策办实事
　　全区8个镇街对辖区大、中、小、微企业进行了一次拉网式、零距离上门走访，联企帮扶如春风化雨润物无声。
　　区发改局前往项目现场解难题、办实事，投资5200万元的天联汇通高分子材料复合管和连续油管项目建成投产，传感器产业园项目建设如火如荼，华住新城酒店、海中鲜酒楼等项目加力提速。区工信局围绕激活六大传统产业，大力发展互联网、机器人、传感器、新材料四大新兴产业，加速“两化融合”，挖潜扩能、提质增效，第一批技改项目全部开工。区招商局引进总部企业浙江海宁国安精进股权投资管理公司，一个多月就新增服务业产值2.5亿元，缴纳税款1850万元。区人社局走访对接民营企业13户，为创业瓶颈期的陕西滴人行汽车服务有限公司等5户企业落实创业担保贷款1500万元，为宝光珊和电气公司发放培训补贴7万余元。
　　不负春光“夺争树”，“三送一解”破难题。渭滨区“经理大讲堂”开讲，必将为实现“十四五”良好开局、奋力谱写新时代追赶超越新篇章凝聚强大合力。