岐山县高度重视基层妇联改革，全面落实对基层妇联的经费支持和财力保障，在财力紧张的情况下，将村（社区）妇联工作经费纳入村级组织运转经费统筹解决，资金、资源、项目全力向基层倾斜，着力把妇联组织建设得更加充满活力、更加坚强有力。目前，已全面落实妇女人均一元钱专项工作经费，镇、村妇联年度工作经费按每镇每年1万元标准纳入县财政预算,各级妇联组织预算经费也得以全部落实。
　　经费有保障，基层工作有活力
　　近年来，京当镇小强村妇联主席苏亚红带领村妇联执委、妇女代表等，围绕小强村“以德立村、以孝治家”的治村理念，充分发挥妇女在家庭中的独特作用，开展了“感恩长辈孝行卡”“重阳节庆典”等一系列“孝文化”活动，引导广大村民知礼仪、守孝道、讲和谐，全村尊老敬老蔚然成风，使老有所养、老有所依成为现实，涌现出张海丽“最美家庭”、好媳妇张瑞妮等一系列先进典型。
　　岐山县妇联主席庞晓棠告诉笔者，如今，全县9个镇109个村（社区）全面完成镇妇联区域化建设和村（社区）“会改联”重点改革任务，新增执委1635名，村（社区）妇联主席100%进入“两委”班子，村妇联主席工资报酬按300元/人/月全部落实到位。
　　队伍变强大，执委干活有激情
　　围绕农村人居环境整治这一中心工作，堰河村妇联提出开展健康家庭创建活动，村上出台了“村委领导、妇联主导、执委包户”的管理模式，由村委主导，村妇联负责，15名执委分组包抓，实施“网格化”管理，定期入户检查督促整改，确保健康家庭创建工作不反弹。2019年12月，村妇联主席梁伟红作为陕西省代表在北京“2019中国家庭健康大会”上交流了创建健康家庭的经验做法。
　　工作成合力，妇女权益有保障
　　今年5月份，蔡家坡开发区社区来了一对母女求助。来访妇女反映，丈夫不仅常常殴打自己，而且还把自己和女儿赶出家门，希望得到妇联帮助。社区妇联、社区调委会、社区民警、司法所工作人员、律师组成的家暴调解组，从情理法理入手，让其丈夫认识到自己的错误，最终双方达成了和解，切实维护了妇女合法权益。
　　蔡家坡开发区社区妇联还建立了社区妇女儿童维权服务室，以“热心、初心、诚心、真心、关心”五心为准则，依法沟通，说教并重，有效地维护了广大妇女的合法权益。近两年，社区妇联共调解家庭矛盾纠纷案件12件，60余人受益，为家庭和谐与社会稳定作出了积极贡献。
　　“妇联工作经费的有力保障，激活了基层妇联工作的‘一池春水’，让妇联工作更加主动、更加灵活。特别是更为广泛地将广大妇女团结在党的周围，充分发挥其‘半边天’作用。”岐山县委副书记张会亚说。