经营主体历来被称为稳就业的“蓄水池”。今年前三季度，我市新增经营主体2.4万余户，带动城镇新增就业4.9万余人，新增就业人数位居全省第一方阵。就业载体不断扩大，让更多群众有业可成，因此让经营主体稳下来、活起来，不仅是稳增长的保障，更是稳就业的底气。
　　经营主体是吸纳就业的主力军。经营主体的生存状态关系到产业链上下游配套协同发展，也决定着就业岗位的数量和质量。要稳住经营主体就需要持续优化营商环境，从政策支持、资金援助、组织引导等方面综合发力，为经营主体添底气、增活力。
　　抓好助企政策落实，稳住经营主体。近年来，我市推出了一系列助企纾困、援企稳岗政策，如减税降费、贴息贷款、稳岗补助资金等，通过落细落实政策，有效降低了企业的运营成本。而要让稳企助企政策保障更加有力，就需要积极主动深入企业调研，了解企业所想所盼，让各项助企政策更接地气，更能直击各类经营主体在发展中遇到的痛点、难点、堵点，不断提升企业应对风险能力，增强其发展信心。
　　加大创业帮扶力度，稳住经营主体。稳住经营主体不仅需要扶持现有主体，还需通过鼓励创业持续增加新主体。因此在完善创业各项优惠政策的同时，可以充分发挥行业协会、个体协会的引导作用，构建行业内互帮互助、共谋发展的生态圈。例如，各行业协会可以发挥自身优势，给创业者提供经验分享、整合资源，帮助他们快速融入市场，提升创业成功率，继而丰富宝鸡的经营主体类型。
　　唯有经营主体“青山常在”，就业的“蓄水池”才能不断充盈，众多劳动者的饭碗才能端牢，地方经济发展方能行稳致远。